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Bienestar y tecnología: la orquesta del futuro

La tecnología avanza a un ritmo vertiginoso, transformando nuestra forma de trabajar, comunicarnos e incluso de pensar. Es como una orquesta con instrumentos cada vez más sofisticados, capaces de producir melodías increíbles. Pero, ¿qué sería una orquesta sin la sensibilidad de la persona que la dirige, que interpreta la partitura y le da sentido a la música?¿Y… Seguir leyendo Bienestar y tecnología: la orquesta del futuro

Quiet Hiring: La Estrategia Silenciosa que Revoluciona la Gestión del Talento

En un mundo laboral en constante evolución, las empresas buscan estrategias innovadoras para optimizar recursos y potenciar el talento interno. Una de las tendencias en auge en EE. UU. es el Quiet Hiring, un enfoque que permite cubrir vacantes y desarrollar nuevas capacidades sin recurrir a contrataciones externas. ¿Qué es el Quiet Hiring? El Quiet… Seguir leyendo Quiet Hiring: La Estrategia Silenciosa que Revoluciona la Gestión del Talento

Yo comunico, tú comunicas.

Hace unos meses estábamos inmersos en una negociación. A última hora de la tarde, un colaborador recibió un mensaje de la otra parte preguntando por enésima vez por novedades. Su respuesta fue: “Ya no voy a contestar”; la mía, y a esas horas, fue: “Déjale en leído, que molesta más, sobre todo si es joven“. Me… Seguir leyendo Yo comunico, tú comunicas.

Más allá de la IA: porque el futuro no es solo inteligente, sino humano

Más allá de la Inteligencia Artificial: porque el futuro no es solo inteligente, sino sorprendentemente humano. Una vez escuché a alguien decir que una de las máquinas que más había revolucionado nuestra historia, no fue ni el telar, ni la imprenta, ni la máquina de vapor (que también). Fue la lavadora: de repente ese pequeño… Seguir leyendo Más allá de la IA: porque el futuro no es solo inteligente, sino humano

Tendencias para la gestión del talento en 2025

El inicio de 2025 ha llegado acompañado de una serie de cambios significativos en el contexto político internacional, la economía global y las dinámicas sociales. Todo ello está acelerando la evolución de un panorama laboral que ya venía en transformación a lo largo de 2024. En este entorno de incertidumbre y adaptación, los departamentos de… Seguir leyendo Tendencias para la gestión del talento en 2025

IA y humanos: aliados en la selección de personal

No puedo evitar quedar fascinado con la rapidez, coherencia y precisión con la que ChatGPT contesta a cuestiones complejas utilizando gran cantidad de fuentes. La inteligencia artificial se ha convertido en la herramienta tecnológica más revolucionaria, siendo infinitas sus aplicaciones en la gestión de personas. Su uso en los procesos de reclutamiento de personas me plantea los… Seguir leyendo IA y humanos: aliados en la selección de personal

Digitalización, oportunidad de mejora en RRHH

Cuando hablamos de digitalización e innovación en RRHH, en mi experiencia viene claramente implícita una transformación de desarrollar la función de RRHH en casi todos los ámbitos: gestión de nómina, evaluación de desempeño, clima laboral, experiencia de empleado, hr analytics, selección y fidelización de talento y con ello la propia transformación de la cultura corporativa de la… Seguir leyendo Digitalización, oportunidad de mejora en RRHH

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Recursos Humanos: el futuro es hoy

La carrera hacia la transformación digital puede generar cierta ansiedad, especialmente en los equipos de Recursos Humanos. ¿Están nuestros departamentos de RRHH preparados para afrontar el cambio? ¿Cómo podemos allanar ese camino? No sólo se trata de cómo la tecnología ha influido en nuestras vidas, sino de cómo nos ha hecho cambiar poniendo a prueba nuestro ritmo… Seguir leyendo Recursos Humanos: el futuro es hoy

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Nuevas tendencias y desafíos en la gestión de RRHH

En los últimos años se ha hablado mucho de digitalización y transformación digital que, hay que reconocerlo, ha llegado para quedarse. En este nuevo entorno, parece claro que las empresas que no reformulen sus estrategias de negocio, teniendo en cuenta el ecosistema digital, tendrán difícil supervivencia. En la era digital, la gestión de personas está sufriendo… Seguir leyendo Nuevas tendencias y desafíos en la gestión de RRHH

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Retos y estrategias para los espacios corporativos

El espacio de trabajo del futuro: retos y estrategias para los espacios corporativos Vivimos tiempos marcados por una profunda incertidumbre derivada de los cambios geopolíticos, económicos y tecnológicos que nos rodean. Esta sensación de estar en un cambio de paradigma constante desde el inicio del siglo XXI nos obliga a repensar nuestras estrategias de gestión,… Seguir leyendo Retos y estrategias para los espacios corporativos

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