- El pasado 7 de febrero tuvimos oportunidad de conocer cuáles son las implicaciones de la nueva reforma laboral de la mano de expertos que nos ayudaron a resolver dudas sobre cómo puede afectar en la gestión diaria de cualquier compañía.
La Comunidad de Conocimiento de Estrategia Laboral AEDRH Coordinada por Charo García González (Directora de Recursos Humanos en GRUPO BALLESOL) y EY organizaron la jornada moderada por Teresa Cervera Soto (Directora de Personas y Organización en Universidad Villanueva) y Carlos Cid Babarro (Director Jurídico y de Recursos Humanos de Euroforum), con la colaboración como ponentes de María Jesús Herrera Duque (Socia en Sagardoy abogados); Raúl García (Socio responsable del área laboral de EY abogados); · Francisco Conde Viñuelas (Socio del área laboral de Cuatrecasas) y Alberto Novoa Mendoza (Socio del área Laboral de Ceca Magán).
Pudimos abordar diversos aspectos como los efectos de la reforma sobre contrataciones temporales y los contratos fijos discontinuos, que consideraciones debemos hacer de cara a la negociación colectiva, en que varía la aplicación de los ERTES, etc.
Si todavía tienes dudas te invitamos a ver la mesa redonda en nuestro canal de Youtube donde hablamos de estos y otros temas.
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